岗位职责：

1、 负责所在店面业绩的提升、人员管理；
2、 执行营销政策，并按要求开展工作；
3、 负责维护员工和顾客队伍；
4、 日常健康知识传播。

任职要求：

1、较好的沟通表达能力和服务意识；
2、有清晰的职业规划、愿意从事管理工作；
3、有责任心、具有强烈的进取心。