职位描述：

作为海大集团人力资源体系升级发展的核心梯队，你将承载清晰企业人才画像和人才储备，推动人才识别、储备、培养、发展、激励等体系的建设的使命，建立系统的人力资源管理认知和实践框架。

1、你将有机会参与千人校招项目；

2、你将有机会参与千人培训项目；

3、你将有机会参与集团企业人力资源信息化、智能化项目；

4、你将深入参与经营实体单位人力资源管理运作；

5、你需要全情的主动投入个人发展计划的执行中。


任职要求：

1、本科及以上学历，专业不限；

2、21届-23届毕业生均可；

3、擅长学习和整合资源，拥有敏锐的洞察力和跨组织沟通能力，拥有梦想醒着拼；

4、具备新媒体编辑运营能力。